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[单选题]
劳动力市场的基本功能是( )。
A
实现劳动资源的配置
B
决定就业量与工资
C
解决生产什么的问题
D
解决如何生产的问题
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参考答案
试题答案:
A
答案解释:
相关题目
企业在制定培训规划时。必须达到的要求不包括( ) ,
()常常表现为对素质行为特征或表现的范围、强度和频率的规定。
制定 KPI 要遵循 SMART 原则,由五个单词的首字母组成,下列“字母-单词 ”的组合,相匹配的是( )。
国家或行业劳动定员标准的特征不包括( )。
决定绩效监控有效性的关键点不包括( )。
"好人不好,强人不强,弱者不弱"这种绩效考评误差是( )
下列选项中,体现了集体主义原则的是( )
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()是企业管理的中坚力量。
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在经济业务较少的情况下,采用汇总记账凭证账务处理程序更为高效。( )
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据新华社北京2018年2月18 日电,党的18大以来, 我国创建了减贫史上的最好成绩,5年累计减贫6853 万人,消除绝对贫困人口三分之二以上,贫困人口发生率从2012年的10.2%下降至 ( )
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46.人民法院审理劳动争议案件,对于一审裁判所认定的事实和适用的法律上诉人没有提出上诉的部分,第二审法院( )。
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非物质文化遗产法的制定,旨在强化对哪些方面的保护?
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