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招聘广告设计时,为了激发应聘者的工作兴趣,应该怎么做?
A
突出企业负面信息,让应聘者有挑战欲
B
隐藏薪资待遇,保持神秘感
C
详细介绍企业背景、文化和吸引人的工作特征
D
尽量减少岗位职责说明,以免吓跑应聘者
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C
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