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[单选题]对于调整薪酬办法,如果原办法已写入劳动合同,正确的变更流程应包括:
  • A单位直接发布新规章制度
  • B经过工会同意即可实施
  • C与劳动者协商一致并变更劳动合同
  • D公示新办法后即对所有员工生效
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